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2 : 【住宅ローンの基礎知識③金利競争の行方】マイナス金利解除後も、住宅ローン金利がすぐに上がらない理由／ネット銀・メガバンク・地銀の三つ巴の戦い／金利競争に歯止めがかからない原因／みずほ銀はなぜ高シェアか
3 : 【2023年大展望：投資】スタートアップの冬は長引く／Web3ブーム終焉／インドは20年の黄金期に／インド人は教育に投資／新NISAは革命的／失業率が高い方が起業家は増える【奥野一成×蛯原健】
4 : 【アトキンソンの日本経済予測：前編】三流先進国になった日本／2025年から日本経済は縮小する／増税地獄が始まる／賃上げのための8つの提言／政府にできることは少ない／雇用の7割占める中小企業がカギ
5 : 【住宅ローンの基礎知識②変動金利の行方】変動金利上昇が2030年以降の理由／変動金利予測の2つのポイント／低金利は経済成熟国の宿命／固定金利は840万円損／固定金利と変動金利の決まり方／基準金利に注目
6 : 【2023年はシルバー民主主義から脱皮】「周りと違うことに慣れろ」30代の世界的知性、ルトガー・ブレグマン氏／ベーシックインカムは可能だ／ユヴァル・ノア・ハラリ氏絶賛の若き知性の希望の人類史
7 : 【2023年大展望：投資（前編）】グローバル化の終焉／中国の成長力はもう低い／成長よりイデオロギーを選んだ中国／絶妙な金利引上げタイミング／コロナで退廃した人心／バブル処理は長引く【奥野一成×蛯原健】
8 : 【住宅ローンの基礎知識①持ち家vs賃貸】持ち家を勧める理由／家を買う＝不動産投資／35年間の差額は1581万円／終の棲家を得られる／貸倒リスク制御可能／チバリーヒルズの悲劇／賃貸派＝高収入かつ生涯現役
9 : 【2023年は邪悪になるな】30代の歴史家 ルトガー・ブレグマン氏が日本人に直言／ユヴァル・ノア・ハラリ氏が絶賛した欧州の知性／暗い人類史をひっくり返す／1日3時間労働も可能だ／最後は善い人が勝つ
10 : 【本田圭佑】“ノールック投資”から“起死回生ゴールドカード”...その時投資が決まった／「危機的な日本を救うのはスタートアップ」／本田圭佑が認めた起業家4選(リアル投資ドキュメンタリーANGELS)
11 : 【成田悠輔×プロ経営者3人（後編）】アメリカの天国と地獄／日本の天国と地獄／日本の伸びシロ／日本が変わる速度を早める方法／成田祐輔はどう育ったか
12 : 【いい会社の選び方⑤】会社選びの5つのステップ／企業の採用サイトは信用できない／体育会の主将はなぜ大手で採用されるのか／公開情報は数字に着目せよ／OB・OG訪問のコツ／転職エージェントとの付き合い方
13 : 【成田悠輔×プロ経営者】ユニクロ柳井社長、楽天三木谷社長から学んだこと／経営者の養成は可能か？/若者はプロ野球選手のように1年契約に／40代以上の世代が難しい【ロッテ玉塚、ビジョナル南、ビザスク端羽】
14 : 【いい会社の選び方④】60代、70代でも食える仕事、食えない仕事／安定の3タイプ／①死ぬまで仕事がある最強職種／②年齢が関係ない安定職種／③買い叩かれる職種／④テクノロジーや外国人に代替される脆弱職種
15 : 【グローバルCFOの仕事力】ライフネット出口社長の握力／スマニュー鈴木社長の眼力／採用と資本調達は似ている／時差を乗り越える非同期のコミュニケーション／取締役会に全社員参加可能／信頼と信用の番頭
16 : 【いい会社の選び方③】人事評価マップの4分類／①日本式儒教による共産主義／②スーパーアンドロイド集団／③クリエイティブクラス／④組織内個人商店／ビジョナリークラス／キーエンスに向く人、向かない人
17 : 【キーエンス】平均年収2千万円を捨て起業／山本義徳氏監修のプロテイン「VALX」がAmazon売れ筋No.1／サイバー藤田社長に物言い／社員全員から辞表／変わったきっかけは佐藤可士和の一言
18 : 【いい会社の選び方②】賃金カーブ比較：後払い型 vs 今払い型／トヨタの賃金分布、課長になれば年収1600万／デロイトトーマツの賃金分布、35歳で執行役員も／東大生の就職ランキング／三菱商事の賃金分布
19 : バチェラーに直球質問「恋愛とビジネスどっちが得意？」「どれくらいお金持ちになりたい？」／スタートアップ経営者が本気で伝えたい「学生時代に力を入れておくべき事」とは？(ANGELS×早稲田大学)
20 : 【いい会社の選び方①後編】報酬水準で見た５タイプの企業／製造業中心の「古い戦後日本企業」／恵まれすぎの「プラチナ昭和企業」／プラチナ5大職種／給料が安すぎるボランティアワーカー／グーグルジャパンの報酬
21 : バチェラー黄皓「起業するなら三菱商事はオススメしない」／最初に就職するなら？大企業orスタートアップ／三菱商事・博報堂・リクルート出身の起業家&投資家が忖度なしで語る／(ANGELS×早稲田大学)
22 : 【いい会社の選び方①前編】1000人超に総力取材「35歳の手取り平均収入マップ」／いい会社を選ぶ「9つの視点」／給料が上がらない7つの理由／報酬で見た5タイプの企業／ガチの成果主義／知的ブルーカラー
23 : 【夫婦で起業】グラミン銀行に続け／金融の常識を覆す革新的サービス／音声認識AI×マイクロファイナンス／電話の声で銀行取引／読み書きできない人にも金融サービスを【世界をMEGURU】
24 : 【宮台真司「日本はインチキ先進国」】クソ社会だからこそ世界の先例に／ギリシア的世界と宮台氏の育児論／教育の失敗が良い結果を生む？／宮台氏と安藤氏が考える「次世代の育て方」
25 : 【中国では当たり前「シェア買い」は広がるか？】100万人ダウンロードアプリ「カウシェ」のグロース戦略／日本は中国の6年遅れ／生協のDX／ロマンとそろばんの海外戦略【カウシェ門奈社長】
26 : 【アットコスメはなぜAmazonと組んだのか】吉松CEOが語るAmazonとの交渉舞台裏／Amazonが化粧品に興味を持つ理由／資本提携の大半はなぜ失敗するのか【スタートアップファイナンス最前線】
27 : 【東大・UCバークレーが出資】元日本製鉄エンジニアが時価総額5兆円を狙う／製造スピード500倍、コスト90%削減の金属3Dプリンター／社費留学→退職で数千万円の借金【SUN METALON西岡社長 】
28 : 【エンジニア部門の完全英語化を推進】マネーフォワードCTO中出匠哉／インドに単身赴任／英語化とグローバル化の違い／日本語を使えなくてもCTOを目指せる組織／明確な評価基準を決める／エンジニア採用の工夫
29 : 【中国をゼロから開拓→インバウンド消滅】売上60%喪失／アウトバウンド事業へピボット／総額33億円の資金調達／ソーシャルセラー経済圏／15歳で家業が倒産危機【NOVARCA社長 濱野智成】
30 : 【パイオニアの失敗の本質】日本の伝統メーカーをどうピボットするか／自前主義という罠／「モノ×コト」の製品づくり／スタートアップ人材を活用／社員の反発がなかった理由／カギは新規事業／「再上場」への道筋
31 : 【DeNA南場氏に叱られた】YOUTRUST CEO 岩崎由夏／タスク分解スキルが私を変えた／DeNA2年目で減給／一生会社員のつもりだった
32 : 【本田圭佑】ワールドカップ日本代表は「結果95点・内容25点」／もし本田圭佑監督だったらどう戦った？本音明かす／ビジネス界が目指すべきはJリーグ100年構想(リアル投資ドキュメンタリーANGELS)
33 : 【本田圭佑が投資】日本初CBDスタートアップがANYCOLOR投資家らに3000万円オファー／VCの投資回収期間＝10年「CBDは足が長い」(リアル投資ドキュメンタリーANGELS×早稲田大学)
34 : 【50歳で挑戦】野村證券→ユーグレナinバングラ／“資本主義の権化”から貧困問題解決に人生をかける／ジジイのロールモデルになりたい【世界をMEGURU】
35 : 【宮台真司が断言「日本は海外で勝てない」】グローバル市場で必要なネットワークがない日本／解決のヒントは機能主義的な発想／住民民主主義を排除せよ／ビジネスパーソンが学ぶこと／安藤優子氏の留学体験
36 : 【日本食DXには食のNETFLIXが必要だ】日本食はスピリチュアル過ぎる／地中海食の方が体に良いのか／データを活用した第一次産業改革／文化的な価値と経済的な価値の不一致【オイシックス髙島社長】
37 : 【40代のためのアンラーン戦略】「学習の断捨離」から始めよ／過去の成功体験にとらわれないためには／学びと行動を有機的に繋げよ／小さなアンラーンのサイクルを数多く回せ／マインドセットを変える方法
38 : 【転職マーケットを占う】活況はずっと続く／大企業の中途採用が増加／エンジニアの求人倍率は10倍／スキルよりマインドセット／20代は広げる／30代は深める／40代は掛け合わせる【doda大浦編集長】
39 : 【マッキンゼーの思考法を実際のビジネスでどう使うか④】MECEでアクションリストを考える／MECE＝漏れなく、ダブりがない／YouTubeに関してロコンドが打つべき次の一手は？【ロコンド田中CEO】
40 : 【パワポ芸人】辞めサントリー／趣味のパワポでTwitterフォロワー11万人／「やってみなはれ」に人生フルコミ／秒で伝わる資料の作り方のコツ【Pivotter】
41 : 【マッキンゼーの思考法を実際のビジネスでどう使うか③】想定外に備えるシナリオアナリシス／スピーディーで合理的な判断ができる／宮迫さん出演CMが地上波でNG。次にどんな一手を打つ？【ロコンド田中CEO】
42 : 【セールスフォースの経営論】 日本トップの戦略／創業者マーク・ベニオフ氏の素顔／営業をデータで変える／日本法人はなぜ急成長【セールスフォース・ジャパン 会長兼社長 小出伸一】
43 : 【実践 マッキンゼーの思考法②】商談勝率が5割上がる「ステークホルダー分析」／関係者全員の利害を考える／プライベートでも使える／ヒカルさんとのコラボを例に解説【ロコンド田中CEO】
44 : 「不動産ビジネスでこそNFTを使え」／日経トレンディヒット予測ランクインの起業家が語る評価額45億円の夢／ANYCOLOR投資家たちが厳しい指摘(リアル投資ドキュメンタリーANGELS×早稲田大学)
45 : 【マッキンゼーの思考法を実際のビジネスでどう使うか①】仕事が10倍早くなる「イシューの定め方」／イシューとはカギとなる問い／会議の生産性が見違える／ヒカルさんとのコラボを例に解説【ロコンド田中CEO】
46 : 【リアルドラゴン桜】林修先生の弟子が最貧国で起こした奇跡／「バングラの東大」に電気のない農村から合格者が続出／自身は東大受験に二度失敗 林修の前で泣いた【世界をMEGURU】
47 : 本田圭佑 #w杯 ベスト8実現させる思考法 #本田圭佑 #サッカー #起業
48 : 【宮台真司が異議あり「英語公用語」】白熱教室・サンデル教授から読み解く／デコとボコが補い合う共同体／個人のスキルアップは必ずしも幸せにつながらない／宮台氏の小学校時代／安藤優子氏が語るメディアの同質性
49 : 【売上高95％減からのV字回復】人員削減はしないと決めた理由／切り札は在籍出向／危機時こそトップダウン／新規事業が当たり232％成長／メンタルケアはドラマと料理と運動【アソビュー山野社長】
50 : 【29歳でがん宣告】病が私をリーダーにした／組織崩壊の乗り越え方／インパクトスタートアップ／起業初期は同じ轍を踏む／経営と子育て【READYFOR CEO 米良はるか】MC／ポジウィルCEO・金井芽衣
51 : 【日本代表W杯総括】次は外国人監督がいい／理想は昔のオシム／日本の選手は文句が多い/欧州の若手監督も狙い目／日本のクラブは日本企業っぽい／カギは強化部長／サッカーにも週刊文春を【木崎伸也の現地レポ】
52 : 【北欧、暮らしの道具店 トップが語る兄妹経営】「ウーマン・オブ・ザ・イヤー2023」大賞受賞の妹／上場後のマーケットの反応はどう思う？／上場した理由／経営とYouTube【クラシコム代表 青木耕平】
53 : 【クロアチア戦レビュー】クロアチア監督「PKになれば勝てる」／急造5バックの罠／選手が弱気になった／立候補制が悪いわけではない／キック技術の差／守田の分析／必要なのは「攻撃の型」【木崎伸也の現地レポ】
54 : AKB48から読み解く秋元康のマーケティングセンス／博報堂役員が実践するPRスキルは「変な行動する人をメモ」／PRパーソンに必要なのはシンパシーではなくエンパシー【大木優紀×嶋浩一郎】
55 : 【早稲田大学コラボ】学生起業家vsOB/OG投資家によるリアル投資バトル／「僕は投資家に厳しい」メタバースの雄がGO三浦・ANYCOLOR投資家らに宣戦布告(リアル投資ドキュメンタリーANGELS)
56 : 【クロアチア戦プレビュー】勝利の確率45％／PK戦になると日本有利か／カギは守田と田中／クロアチアはカメレオン／ペリシッチとクラマリッチに要注意／モドリッチの疲労【木崎伸也・ミムラユウスケの現地レポ】
57 : 【入山章栄が予測】東南アジア８か国を格付けチェック／日本は早晩追い抜かれる／伸びるのはこの国！／逆に○○は既に衰え始めている／早稲田ビジネススクール気鋭の経営学者【世界をMEGURU】
58 : 【スペイン戦レビュー】計算されたカミカゼ／スペインはなぜ崩壊モードに陥ったか／森保監督が発明した新戦術／フットサルからの学び／板倉選手という発見／選手を採点／アジア勢躍進の理由【木崎伸也の現地レポ】
59 : 【宮台真司が語るテロの構造】トマス・ホッブズから考える自力救済と暴力/テロの根源にある「自己中心的な考え」/お祭りと日本社会/「会社が楽しい」は良いことか/安藤優子氏と議論
60 : 【受験勉強は全く意味がない】ほぼ全員を面接で採る大学／学びイノベーションには越境と共創が必要／生涯現役で居続けるためには／ズレ始めた社会と個人／異質なものの掛け算／地域と共に経済を作る／世代間の越境
61 : 【親より稼げる子の育て方】メタバースで子どもは伸びるのか？／Web3時代の学び／不登校が急増している理由／オルタナティブスクールとの違い／リアルマイクラで学ぶ【SOZOW小助川社長】
62 : 【日本代表vsスペイン代表プレビュー】勝利確率20％、引き分け30％、敗北50％／スペインはサブ中心でもモチベは高い／前半は守り、後半が勝負／伊藤に期待／予選突破すればベスト8も【木崎伸也現地レポ】
63 : 【三菱商事】クリエイティブの力でバスケ界に革命を起こす／バスケ3x3で世界５位／インカレMVP→バスケを辞めて三菱商事→商社を辞めてバスケチームのオーナ兼選手へ【Pivotter】
64 : 【PRの神様に学ぶ】“イクメン”や“おひとりさま” 「新しいあたりまえ」生み出す社会記号の創り方／PR歴30年の博報堂役員がスキルセット伝授【大木優紀×嶋浩一郎】(STAR SKILL SET)
65 : 【本田圭佑×ロンブー淳】デジタル版コストコビジネス最前線／競合に出資検討中の本田圭佑&憧れのサイバーエージェント藤田ファンドからの2億円出資を勝ち取れるか？(リアル投資ドキュメンタリーANGELS)
66 : 本田圭佑がW杯 予選敗退で得た教訓 #本田圭佑 #w杯 #サッカー日本代表 #サッカー
67 : 【英語の苦手意識に効く“逆ポケトーク”】日本が開国／旅行以外での活用法／アメリカで売上が伸びている理由／「通訳機は、精度が悪い」は昔の話／語学力は不要になるのか【MEGURU×ポケトーク】
68 : 【大反響 第２弾】夫婦でサイバー辞めてベトナムでピザ屋で成功／次に狙うはインド／カレーの国でピザは売れるのか？／ベトナムは「子育てを諦めなくていい」【世界をMEGURU】
69 : 【日本代表vsコスタリカ代表プレビュー】勝利確率80％、引き分け15％、敗北5％／スタメンはガラッと変わる／三笘と堂安に注目／ドイツ戦の勝因分析と選手採点／ドイツはスペインに負ける【木崎伸也現地レポ】
70 : 【宮台真司のタワマン幸福論】タワマンに住んでも幸せになれない/スローフードの真実/ 良い共同体と悪い共同体/ 地方移住の心理/人類は「コラボ」したから生き残った/安藤優子が語る家族という病
71 : 【ポケトークは本当に使えるのか？】世界を旅するMEGURUがポケトークの実力を検証／国内シェア99%「強さの理由」／SIMの課題を解決／ポケトークの改善点／海外旅行解禁【MEGURU×ポケトーク】
72 : 【スタートアップ最前線】日本でも資金調達は冷え込むか？／スタートアップが二極化／海外投資家が日本に興味を示す理由／ハーバード卒業生の就職先／スタートアップ出身の起業家が増える／次の挑戦はデカコーン
73 : 【製薬協】日本を変えるイノベーションとは？／製薬マーケットに眠る埋蔵金／"世界3位"にも危機感を持つべき理由
74 : 【辞め電通】40歳手前でも独立できる／「鬼十則」に憧れて入社も鬱寸前まで追い込まれた新人時代／救ったのは名古屋の「味仙」／グルメブログで「自分の看板」勝負【Pivotter フォーリンデブはっしー】
75 : 【落合陽一の未来予測】シンギュラリティ後の世界と人間／大恋愛時代が来る／国家意識が薄れ、戦争が増える／自分以外は死なない／ロボットが消費者に／体を鍛えて、感じよく生きよ／ビジネス書は意味がない
76 : 本田圭佑が語る #w杯 「ゾーンに入ったゴール」#サッカー #サッカー日本代表 #本田圭佑
77 : 【日本代表vsドイツ代表プレビュー】勝利確率は10％、引分け20％／前半無失点が必須／ヒーロー候補は田中碧／ザネ欠場はプラス？／ムシアラはメッシ級／森保監督の準備／ピッチは涼しい【木崎伸也の現地レポ】
78 : 【落合陽一のシンギュラリティ論】シンギュラリティは2025年に来る／ディフュージョンモデルの衝撃／知的ホワイトカラーが没落する／最新版デジタルネイチャー／音楽と論文が数秒でできる
79 : 【本田圭佑が仰天提案】月額6万円のサウナ&ラウンジ付き高級フィットネスジム「アメリカなら1回で20万円はイケる」／元電通&ハリウッド俳優が1億円出資ガチ交渉(リアル投資ドキュメンタリーANGELS)
80 : 【終身雇用 正社員が最強】バイク便の社長がフィリピンで英会話学校を起業／社員1300人全員正社員／リスク取れるのはバブル世代だから／３日ごとに1000万円なくなる
81 : 【宮台真司が暴く日本の「裸の王様」】腐ってない奴が空気を破れ／ビジネスの「パワポ礼賛」は思考停止／日本の解雇規制／安藤優子氏が「心の中ではふざけるな」と思う理由
82 : 【胸アツ】#w杯 久保建英が長友と交わした約束 #サッカー #日本代表
83 : 【データサイエンス5つの誤解】①データサイエンス＝データを分析すること／②データサイエンスは「＋α」／③データサイエンスは専門家に任せるべき／④分析結果＝答え／⑤文系には無理／独習におすすめの書籍
84 : 日本代表の弱さ、本田圭佑を超える人がいない #本田圭佑 #サッカー #w杯 #日本代表
85 : 勝利予想「1%」サッカーW杯 ドイツ戦は厳しい #サッカー #W杯 #日本代表 #ドイツ
86 : 【最強の住宅ローン戦略】すぐに金利は上がらない／固定金利より変動金利／いい条件で借りる秘訣／住宅ローン審査は入学試験／繰上げ返済は絶対にするな／団体信用生命保険のメリット／賃貸より持ち家を薦める理由
87 : 【元日本代表キャプテン宮本恒靖 独占インタビュー】サッカー界にも大谷翔平が必要だ／名プレーヤーは名指導者になれるのか／FIFAマスターで学んだこと／育成を加速させるシステム／選手・監督・理事の違い
88 : 【日本代表は森保監督で勝てるか？】W杯は監督力が9割／選手と監督の経験が逆転／外国人監督を雇えない訳／チームの世代間ギャップ／マリーシアとはサッカーIQ ／サッカー界に文春が必要【中西哲生×木崎伸也】
89 : 社会学者 宮台真司「文句言う前に努力しろ」それ、正論じゃないです。 #宮台真司 #仕事 #政治
90 : 【サッカー日本代表ベスト8への道】ベスト8の確率は1％／グループリーグ突破の確率は35％／ドイツに隙はある／スペインは日本の上位互換／コスタリカの守備は侮れない／長友と本田の凄さ【中西哲生×木崎伸也】
91 : 【OWNDAYS】ウェアラブルの未来予測／「聴こえるメガネ」の可能性とは？／メガネ会社社長と経済アナリストの展望【PIVOT SESSION】
92 : ロンブー淳をAI診断 似ている有名人が意外すぎた #本田圭佑 #アーシー #起業 #美容 #投資
93 : 【本田圭佑×ロンブー淳】東大大学院&Sony出身エンジニアに投資家たちが異例のジャッジ／美容×AIフェイススキャンで似合うコスメ&ファッション“爆速診断”(リアル投資ドキュメンタリーANGELS)
94 : 【辞めモルスタ】投資銀行出身のエリートに災難が降りかかる／インドネシアでフードテック起業／ユニコーン参入で先行者利益吹き飛ぶ／警察で8時間取り調べ／コロナで売上85％減【世界をMEGURU】
95 : 【宮台真司が日本の病を全解剖】社会学者・キャスターの安藤優子と徹底的に対話／衰退国を生きるサバイバル術／日本人に逃げ場はない／ひろゆきと宮台真司の役割分担／宗教と日本の本当の課題／マスク警察の正体とは
96 : 【スタートアップ・ファイナンス最前線】DeNAで味わったハードシングス／スタートアップの壁は上場後にある／上場株が異常に安くなった／時価総額300億円未満が約2400社／岸田政権はスタートアップに本気
97 : 【セールスフォース営業 大解剖】全員がアナリスト／データドリブン営業組織の創り方／カスタマーサクセスを営業の評価に結びつける／SaaSビジネスにおける営業の役割／フロー情報をストック情報に変えるには？
98 : 若手起業家 ガチお願い「本田圭佑さん、うちの社長になって」答えが斜め上だった #本田圭佑 #スタートアップ #起業 #アーシー
99 : 【出産と同時に18億円の資金調達】ミレニアル世代のキャリアプラットフォーム／労働集約型ビジネスのスケール方法／戦略的カオスを作り出す／リクルート時代の一番の学び／圧倒的自責思考【SHE 福田恵里】
